Voici une sélection de livres qui vous aideront à maximiser vos chances lors de vos entretiens d’embauche.
Les 5 minutes qui comptent pour réussir un entretien d’embauche
L’image que l’on projette de soi a donc beaucoup plus d’impact que le message que l’on exprime.
Lors d’une première rencontre, 93 % de l’idée que votre interlocuteur se fait de vous repose uniquement sur du non-verbal : attitude générale, image de soi, tenue vestimentaire, apparence, gestuelle…
Cet ouvrage a pour objectif de cerner tout ce qu’il est essentiel de savoir sur la communication non verbale dans le cadre d’un entretien de recrutement et donne des conseils pratiques pour mieux communiquer et améliorer son image.
1. Comment préparer votre entretien ?
2. Comment donner une bonne image de soi ?
3. Le jour J : l’arrivée dans l’entreprise pour l’entretien
4. La première impression : ça ne se commande pas
5. Quand le non-verbal domine en entretien
6. Identifiez vos gestes parasites
7. Soyez maître de vous dans l’entretien
8. Attention à votre image sur la Toile : votre e-réputation est en jeu
9. Comment progresser et se faire aider pour donner une meilleure image de soi
L’entretien d’embauche en 202 questions
Ce livre de conseils et d’entraînement réalisé par Daniel Porot, expert en recherche d’emploi, va vous aider à décrocher le job de vos rêves. En 202 questions clés, il vous apprend les bonnes attitudes à adopter, les bonnes formules pour convaincre et les pièges à éviter lors de vos entretiens d’embauche.
Les entretiens d’embauche permettent aux recruteurs d’évaluer votre personnalité, votre motivation, vos compétences ou vos aptitudes à vous intégrer à l’entreprise. Pour mettre toutes les chances de votre côté, ce livre vous présente des commentaires éclairés au sujet des questions délicates ou anodines utilisées par les recruteus pour vous tester : Quels sont vos plus grandes qualités et vos plus grands défauts ? Décrivez-nous une mission clé que vous avez récemment menée à bien. Quel était votre dernier salaire ?
Petit Cahier d’exercice pour réussir un entretien d’embauche
Etape indispensable pour accéder à de nouvelles opportunités, l’entretien d’embauche est un exercice qu’il convient de préparer. Aussi ce livre a-t-il été conçu comme un guide de préparation contenant l’essentiel des pratiques des recruteurs, des conseils et des exercices qui vous permettront de réussir pleinement votre entretien. De l’importance de la première impression jusqu’aux techniques de relances, en passant par les méthodes simples pour répondre aux différentes questions, vous aurez toutes les clés pour vous différentier avec succès. Que vous soyez novice ou plus expérimenté, ce livre vous permettra de mettre toutes vos chances de côté pour votre prochain entretien.
Entretien d’embauche: La méthode pour réussir ! Simple, concis, efficace.
Dans cette nouvelle édition augmentée et enrichie, vous trouverez, comme dans la première édition, une méthode de préparation simple et structurée pour réussir à coup sûr vos entretiens d’embauche :
– vérifiez d’abord l’adéquation entre ce que vous êtes et ce que vous souhaitez faire
– répondez ensuite de façon argumentée aux questions posées par les recruteurs
– enfin, travaillez votre style !
Nouveau ! Des outils d’accompagnement renforcés pour accroître encore votre efficacité : aides à la rédaction de cv, aides à la rédaction de lettres de motivation, exemples commentés français / anglais.
Préparer et réussir ses entretiens d’embauche
Ce livre va devenir votre meilleur allié pour atteindre votre objectif : préparer et réussir vos entretiens d embauche. À travers une démarche proactive reposant sur la résolution de 10 objectifs intermédiaires concrets et opérationnels, vous construisez vous-même votre réussite progressive pour atteindre votre but. Chacun des 10 chapitres qui composent cet ouvrage est structuré en 3 temps : faire le point, améliorer ses performances et bilan d’étape. Des tests et exercices, accompagnés de bilans et analyses, pour vous auto-évaluer et devenir acteur de votre réussite ! Les témoignages de professionnels viennent compléter votre démarche en apportant un regard d experts.
Réussir un entretien d’embauche: Les techniques et astuces qui font la différence !
Un guide pratique et accessible pour vous préparer efficacement avant un entretien d’embauche !
Se présenter devant un potentiel futur employeur est une épreuve à laquelle nous sommes tous confrontés au moins une fois dans notre vie. Intimidant et stressant, l’entretien d’embauche s’avère pourtant être le meilleur moment pour convaincre le recruteur que vous êtes la personne qu’il recherche pour l’emploi à pourvoir.
Ce livre vous aidera à :
• Structurer vos idées pour vous exprimer clairement le jour J
• Éviter les faux pas
• Coordonner votre discours oral et corporel
• Et bien plus encore !
Entretien d’embauche : les questions incontournables
Les candidats les plus brillants le jour de l’entretien ne sont pas forcément ceux qui constituent les meilleures recrues pour l’entreprise. Question de charisme personnel ? Pas seulement… Réussir un entretien de recrutement, c est maîtriser tout un ensemble de règles. Il est avant tout fondamental de bien vous préparer en faisant le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Ce guide vous livre les secrets de cette épreuve : Comment bâtir ses arguments en fonction de l’entreprise qu’on rencontre ? Quelles sont les questions les plus souvent posées par les employeurs ? Comment mettre en valeur ses expériences ? Quel comportement adopter pendant l’entretien ? Comment déjouer les pièges du recruteur ?
Entretien d’embauche, comment faire la différence ?
En écrivant ce guide, l’auteur a voulu répondre à un besoin qui n était pas comblé sur le marché des guides professionnels. Comment se préparer pour un entretien quand on n a que quelques jours devant soi ? En librairie, vous allez trouver beaucoup d ouvrages de plus de 150 pages qui vous prendront beaucoup de temps à lire et avec lesquels il sera très difficile de vous préparer rapidement. « J ai donc conçu ce guide sur le principe de 15 exercices pratiques avec des conseils et astuces pour faire la différence et arriver prêt en entretien, tout cela en très peu de temps. Ces exercices sont directement issus de ma solide expérience dans le recrutement, des nombreuses heures à préparer des candidats pour des entretiens ou à discuter avec les responsables RH de leurs attentes ou de leurs déceptions suite à ces entretiens. » Il en ressort un guide qui va uniquement à l essentiel : pas de chichi, ni de blabla. En réalisant ces exercices à travers les matrices proposées et les questions posées, vous allez vous préparer et parfois même de manière inconsciente. Profitez de ces méthodes qui ont déjà permis à de nombreux candidats de tous niveaux et ce dans différents pays d’Europe à faire la différence lors de leurs entretiens.
Entretien d’embauche : les 5 étapes clefs pour convaincre et réussir
Ce livre est destiné aux candidats. Vous trouverez sur internet ou dans d’autres livres, beaucoup de « trucs & astuces » pour vous débrouiller en entretien d’embauche. Votre objectif est-il simplement de vous débrouiller ou bien de réussir et décrocher le job de vos rêves ? Ce livre vous propose une véritable méthode pour vous préparer, augmenter votre confiance en vous, maîtriser les 3 phases de l’entretien, construire vos arguments, mettre en valeur vos atouts, et réussir. La méthode proposée, créée il y a plus de 15 ans par l’auteur du livre, est simple à mettre en œuvre et redoutablement efficace. Vous serez capable de déchiffrer les attentes du recruteur, y répondre, bâtir votre stratégie d’entretien, maîtriser les 12 sujets clefs qui couvrent 90% de ce qui va se dire au cours de l’entretien, adopter une approche décalée en mettant en avant votre personnalité et vos différenciateurs, et bien plus encore. Vous trouverez également dans ce livre la présentation d’une technique d’entraînement très efficace et un recueil des 70 questions les plus posées par les recruteurs. Alors, n’espérez plus être bon à votre prochain entretien d’embauche, soyez-le !